“2020年我们攻下一个点，2021年我们连成一条线，2022年我们要攻出一个新局面。”

初春时节，火炬开发区召开2022年攻坚克难工作动员大会，并在会后明确了2022年攻坚克难任务和工作方案，全面吹响2022年攻坚号角。

这是火炬区实施攻坚克难任务的第三年。经过连续两年的攻坚克难作战，火炬区在疫情考验下，面对“前所未有的工作难度”，展现出了“前所未有的工作力度”，成效和改变有目共睹。与此同时，攻坚克难也逐渐进入了难度更大、强度更大的阶段。

这也是火炬区以实际行动践行转作风、再出发、开新局的关键一年。中山市委副书记、火炬开发区党工委书记陈文锋在动员大会上表示，将以猛虎下山之势、如虎添翼之力，奋力开创火炬区高质量发展新局面。

“办法总比困难多”

攻坚克难任务的提出，源于火炬区在建区30周年之际的自我反思和直面问题。

2020年初，火炬区反复审视当前的困难，梳理出“发展七问”：支撑作用哪里来?土地从哪里来?产业升级后劲从哪里来?基础建设怎么办?民生保障哪里来?钱从哪里来?精气神从哪里来?

当年8月，在给“发展七问”开出“药方”的基础上，火炬区再次提出了“攻坚五问”：大桥时代已来，未来五年定百年，我们准备好了吗?危机并存，在危中寻机、转危为机，我们准备好了吗?攻坚克难，勇于胜利、敢于胜利，我们准备好了吗?产城再造，提升高颜值，我们准备好了吗?开足马力，提振再出发的精气神，我们准备好了吗?

如果说“发展七问”是在创新动力、发展空间、产业布局、基础建设、民生保障、资金支持、考核机制等维度对火炬区存在问题提出的反思，那么“攻坚五问”则是在解放思想、发展格局、前瞻思维、危机意识等方面进行的追问。

在反思与追索中，火炬区在全市首创新招实招，制定攻坚克难目标任务，以啃硬骨头的韧劲、攻坚克难的闯劲、乘风破浪的干劲开启二次创业之路。

攻坚克难，需要自我加压、勇担重任的勇气，也需要“跳起来摘苹果”的精气神和“一锤子一锤子干”的恒心。过去两年，火炬区攻坚克难成效渐显，多项工作在全市走在前列。

2020年，火炬区将“拿地即动工”定为奋战2020攻坚克难的加码目标，各级部门在审批流程再造上付出了大量努力，实现了审批时间从半年到145分钟的跨越，为火炬区乃至中山的重点项目落地树立了效率新标杆。

2021年，火炬区十大攻坚克难22个子任务评分为80分以上的占比超80%;GDP增速达到预期目标;整备可供用地840亩，落地供地类项目14个，总投资额67.5亿元;武藏项目成为全市首个“带设计方案”土地出让项目;长理工、检科院相继落地，历经11年成功获批药品进口口岸;成功处置2021年7月22日在对中高风险地区返粤人员排查核酸检测中发现的新冠肺炎阳性输入疫情……

连续三年制定攻坚克难任务，是火炬区重振不畏艰难、开荒创业的艰苦奋斗精神，重塑“办法总比困难多”干事创业逻辑的关键举措，让我们看到了一个有血性、有干劲、有章法的火炬区。

难度更大、强度更大、意义更大

虎年到来，中山创新发展“主引擎”火力全开。2月23日，明阳总部项目主体工程在火炬区沙边村动工。为解决这一项目落地背后面临的瓶颈问题，火炬区党工委、管委会成立“一企一策”工作专班，在不到一年的时间里，完成了规划调整、供地出让、摘牌办证等环节工作。

这是火炬区在各项攻坚克难任务中锻炼出来的韧劲与担当，是“明知山有虎，偏向虎山行”的魄力。2月24日，在火炬开发区2022年攻坚克难工作动员大会上，陈文锋表示，火炬区要在总结前两年攻坚克难任务的前提下进行再梳理、再提升，使目标再聚焦、更精准。

船到中流浪更急，人到半山路更陡。2022年是火炬区统筹民众街道后的攻坚元年，也是攻坚进入深水区之年，更多的困难与难题迎面而来。面对难度更大、强度更大、意义也更大的新征程，火炬区坚持问题导向和目标导向，提出了难度系数更高、目标更大的工作计划：

站位上再提高、思想上再解放，把攻坚克难的过程变成思想解放的过程，强化担当作为，以目标导向，细化作战图、鱼刺图，以“踏石留印、抓铁有痕”精神抓好各项工作。

标准上高位拔高，要跳出舒适区，用艰苦奋斗创造出不平凡的业绩，推动各项工作取得实际成效。

本领上高位提升，不断克服能力不足、本领恐慌，总结经验、弥补不足，树立大局意识和全局观念，多学习、多思考，提升攻坚技巧。

创新上高位探索，不仅要攻克难题，更要注重改革创新、形成制度，进一步理顺工作思路，优化流程再造，清理阻碍发展的绊脚石，充分发挥自身主观能动性，在攻坚克难的浪潮中“千帆竞发、百舸争流”。

营商环境上高位突破，用好“马上办”机制，及时回应企业诉求，推动项目落地全程高速。

团结上高位发力，进一步打破跨部门协作瓶颈，杜绝推诿扯皮，避免观望犹疑、踌躇不前现象，强化以实绩论英雄的结果导向，形成攻坚克难的强大合力。

动员大会强调，要以崭新姿态，以更大决心、更强信心，以不留退路的勇气，放手去干、大胆去闯，闯出自己的思想高度，突破自己的视野界限，干出自己的能力极限。

只争朝夕，再造火炬

中山市第十五次党代会报告提出，进一步优化提升火炬开发区的总体规划、发展定位、产业方向、功能布局，打造中山战略性新兴产业集群发展标杆、中山制造业数字化智能化转型升级示范区、中山创新发展的主引擎、全国一流国家级高新区。

更高的定位，意味着更重的责任、更高的要求。动员大会上，火炬区班子牵头领导围绕攻坚克难全年工作思路表态发言，通过经济高质量发展、低效工业园改造等各项具体工作目标，描绘了火炬开发区2022年攻坚克难的“路线图”。

在经济高质量发展上，火炬开发区将全面实施招商引资体制机制改革，通过提升国有企业自我造血功能，全面激发招商活力，锚定产业转型升级。

民众街道将从环境容量提质扩容、低效工业园区改造、美丽村居建设、环境整治等方面发力，实现环境容量提质扩容、腾出产业发展空间、推动乡村全面振兴、巩固水生态环境质量。

从全区层面统筹推进低效工业园改造，火炬区将坚持规划管控和分类推进，加大片区基础设施建设投入，坚决打赢低效工业园区改造这场没有退路的攻坚战。

做好高质量基层治理、改革后半篇文章，火炬区将强化党建引领，进一步优化干部队伍总体结构，加大干部考核考察力度，建立健全激发干部勇于担当作为的考评机制，努力建设一支德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化队伍。

高度重视违法建设治理工作，火炬区将开展低效工业园改造整治、废品收购站整治、全路域环境整治等六大专项行动。

在水污染系统治理方面，火炬区将从农村污水治理、老旧小区和工业企业雨污分流等6个方面抓好落实。

“攻坚克难，打通的不仅是发展瓶颈，更是思想瓶颈。”陈文锋说，“加大难度系数，既是形势发展要求、全市发展要求，也是我们只争朝夕、再造火炬的迫切需要。”

全面吹响2022年攻坚号角，激荡起新时期的火炬精神，铸造火炬动力。“大胆探索、开拓进取”的火炬实践，曾书写了火炬区过去30多年的精彩篇章;“一往无前、乘风破浪”的火炬精神，也将继续为下一个30年打开新局面。(●廖瀚陈利城肖晨茜)