6月10日，记者从相关新闻吹风会上了解到，南宁市出台10条措施支持2022年度应届高校毕业生来邕留邕就业创业，以确保有就业意愿的毕业生“人人有岗位，个个能就业”。

据了解，今年驻邕高校应届毕业生约19.23万人，同比增长37.36%，增幅高于全国、全区，加之部分行业、企业岗位供给减少，就业压力较大。基于此，南宁市从吸引留邕来邕、加强岗位供给、支持干事创业和优化就业服务等方面出发，制定了10条相关措施。

在加强岗位供给方面，该市深度对接在邕企业，常态化储备就业岗位10万个，开发储备重点企业(重大项目)、驻邕国企、“专精特新”中小企业等优质就业岗位4万多个;同时加大公共服务类岗位供给，力争全年提供以招聘应届高校毕业生为重点的公共服务岗位1万个以上。

在支持应届毕业生干事创业方面，该市对符合条件的创业者给予最高20万元的启动资金，并予以融资、场地等多方面支持，首次创办小微企业且正常运营6个月以上的应届毕业生可获得一次性创业奖补5000元，符合条件的小微企业可获最高300万元的财政贴息创业担保贷款。来邕就业的“双一流”建设高校和“双一流”建设学科应届毕业生以及到县以下乡镇工作的应届毕业生，按本科每学年最高8000元、研究生每学年最高1.2万元的标准给予学费补偿，新引进到产业发展急需紧缺人才企业就业的毕业生还可获得最高25万元的生活补助;在南宁高新区、经开区、东盟经开区、五象新区以及东部产业新城企业就业的毕业生可获得每人每月1000元、最高1万元的就业奖励;毕业生在邕租房、购房亦有优惠政策。

强化就业服务方面，在南宁市就业或具有合法稳定住所(含租赁)的应届毕业生凭毕业证即可“零门槛”落户南宁，不受社保、积分、居住时长的限制，其配偶、父母等也可按规定随迁，人事档案免费规范保管。该市还设立来邕留邕应届高校毕业生求职登记平台，跟踪推送精准匹配的就业岗位不少于6个、招聘会信息不少于6场;离校未就业毕业生每人可免费获得1次职业指导、3次岗位推荐和1次职业培训或就业见习机会。(记者/孟振兴通讯员/韦雨丹)