引进一家养猪企业，建设产业示范园，覆盖全市145个贫困村和76个非贫困村，每年为村集体经济创收961万元……近年来，靖西坚持党建引领村级集体经济发展，通过强化村级集体经济人才支撑、发挥龙头企业带动作用、打造村级集体经济产业集群等，构建起村集体经济高质量发展的保障体系。

建立人才支撑体系。靖西持续做好乡村人才“引育留用”工作，制订出台《靖西市绿领人才工作站创建工作实施方案》，全覆盖成立19个乡镇绿领人才工作站。加大对人才的引进、培养、管理力度，全市“三种(烤烟、桑蚕、水果)一养(猪)”人才小高地共储备1200名人才。实施村两委干部和村级后备人才专业能力培养项目，鼓励和支持农村人才通过“弹性学制、农学交替”等方式接受高等职业教育，目前已有206名村级人才参加在职高等学校考试。

龙头企业强力带动。围绕“三种一养”特色产业，采取“党支部+村级集体经济+企业”的模式与10家企业合作，2021年以来发动35个村集体种植百香果5369亩，创收近1000万元;与广西靖西鑫晟茧丝绸科技有限公司合作，重点打造5个大蚕房项目示范点，带动136个村集体创收220万元。

集群发展推动产业提质。靖西统一规划村级集体经济发展项目，2021年以来整合各类资金共1.3亿元，实施131个产业项目，打造形成花卉、沃柑、百香果、生态养殖产业示范集群。投入1750万元，打造边境产业示范带，拓宽边民的致富渠道。

据该市农经管理中心主任郭先念介绍，2021年，靖西市村集体经济总量达到2777.96万元，排在百色市前列;今年截至4月底，已有21个村集体经济收入超过5万元。(记者/韦鹏雁通讯员/岑琳)