随着我国对法治建设重视程度的不断提高，使其能够深入人心，是有效保障我国全面发展的重要手段。同时改革进程需要与法治建设有效结合，通过两者相互掣肘、相互促进，使法治建设不断深化的同时，使改革力度不断强化，使两者能够互为动力，对相辅相成的良好关系进行有效构建。另外随着法治环境的不断改善，进一步完善公平竞争法律保障体系，提高司法公信力，并使法治观念持续深入的同时，对国有企业可持续发展起到有效推动作用，并在新形势下，法治建设使国有企业现代管理制度建立，以及改革升级等需求得以有效满足，也是国有企业能够更好地参与市场竞争，并依法合规进行管理。

基于法治建设的重要作用，国有企业需要充分发挥自身规范治理、依法经营的主体作用，相关领导人员及管理人员应坚持依法经营、依法治理、依法管理的原则，对企业法人治理机构及管理机构进行完善和优化，并结合企业实际情况，对各种规章制度进行修订和完善，并确保各项制度政策能够有效落实。其次需要对企业全体员工加强法治宣传和培训，使其现代法治意识不断增强，并使员工树立严格依照法规政策、法律、制度等依法办事的自觉性，使国有企业的市场主体表率作用得以充分发挥。另外需要对企业风险防范机制进行健全和深化，使企业内部法律防控作用得以充分发挥，并通过前置法律审核的方式，在企业经营管理过程中加强法治审核环节的有效嵌入，并及时检测及应对重大经营风险，有效提升企业内外部风险综合评估水平，使企业风险防范能力增强，为企业可持续发展奠定坚实的基础。

结束语：随着国有企业内部法治建设的不断深化，企业应对法治建设的重要作用加深理解，对法治体系进行健全和完善，严格按照法律法规进行经营和管理，并使全员法治意识不断增强，使企业各项管理水平不断得升，企业自身风险防范能力有效强化，进而对国有企业有序、科学、高效可持续发展起到促进作用。

（邢海洋  河南能源化工集团法律咨询服务有限公司）