自治区退役军人事务厅把退役军人稳就业、保就业、促创业作为重要政治任务，通过网络招聘会+网络直播带岗+现场招聘会的形式，实现线上线下“双开花”，不仅纾解了企业用工难题，更有效促进了退役军人就业形势稳中向好发展。

今年，广西迎来3万多名首批首届高职扩招退役军人毕业生。6月11日，由自治区退役军人事务厅举办的“再启航·向未来——2022年广西退役军人招聘会首届高职扩招退役军人毕业生专场”在广西人才市场举行。此次招聘会旨在为高职扩招退役军人毕业生及有就业需求的退役军人搭建与用人单位求职招聘的对接通道，向退役军人毕业生精准推送人才岗位、政策和服务。

此次招聘会，自治区退役军人事务厅提前摸查，了解高职扩招退役军人毕业生毕业院校、专业分布情况，开展有针对性的岗位收集，进行岗位需求情况统计。该厅向全区企业发出邀请函，共吸引120家大中型企业报名参加招聘会，收集到大数据、机械制造、教育咨询等1200个岗位，涵盖互联网、教育、建筑、管理等行业，同时还有许多实习岗位，充分满足不同高职扩招退役军人毕业生的求职需求。招聘会现场设立了政策宣传咨询区，向退役军人提供政策解读、就业指导、创业咨询等服务。据统计，该场招聘会吸引了600多名退役军人前来求职。

线下招聘会如火如荼，线上同步举办的网络招聘会也热闹非凡。5月26日，退役军人事务厅启动了为期1个月的“2022年广西高职扩招退役军人毕业生网络招聘会”，先期提供就业岗位2237个。6月11日现场招聘会，通过线下招聘企业在官方视频号直播带岗，吸引了1.5万名观众观看直播。网络招聘会让退役军人“足不出户”了解企业用工需要，寻找自己心仪的岗位。“直播招聘是一种新兴的有效的招聘方式，通过线上互动，可以吸引更多无法到达现场的退役军人关注招聘企业，了解企业和岗位情况。”退役军人事务厅就业创业处相关负责人说。

据悉，今年以来，全区退役军人系统针对疫情防控、适应网络新形势，开展网络招聘活动30多场次，利用抖音、微信视频号开展直播带岗、“探企”等活动，累计为退役军人提供就业岗位10万个，达成就业意向8204人。吸纳547家优质企业进入广西退役军人就业合作企业库，常态化为退役军人提供就业岗位1.7万个。开展“温暖回家路”“务工返岗”专列等活动，累计为1000多名在粤退役军人提供就业创业服务。(记者/刘莉通讯员/胡艺译实习生/郭亚琼)