农发行平潭分行把开展好党史学习教育作为一项长期重要政治任务，坚持高站位部署、高质量推进、高标准落实，精心组织实施，有序有力推进，实现了“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标。

聚焦“学党史”，“三大举措”掀热潮

一是有力组织。压实领导干部牵头抓总的责任，成立由“一把手”任组长、其他党委委员和各部室主要负责人为成员的党史学习教育领导小组及其办公室，切实履行统筹协调、组织推进、督促指导的责任，定期组织召开会议，总结工作，分析不足，部署阶段性重点工作，推动学习教育扎实开展。二是有序落实。研究制定分行党史学习教育实施方案，明确了“五个三”工作安排，围绕建党百年庆祝大会、十九届六中全会等重要时点，精心策划组织开展系列专题活动，确保规定动作做到位，自选动作有亮点。三是有效引导。设置党史学习教育系列文化墙、宣传栏，用好省分行“微信公众号”“闽农发e学堂”等载体，讲好分行支农故事，激励员工担当作为，为党史学习教育营造浓厚舆论氛围。

聚焦“悟思想”，“三门课程”强信念

一是“原味课堂”打基础。持续深入推进“四史”学习，累计开展党委“首议题”学习41次，专题学习及中心组学习11次，专题发言29人次。行领导以上率下，带头学习，带头交流，带头上专题党课，累计授课7人次。二是“共享课堂”拓思路。围绕“五个结合”要求，开展演讲、主题征文、微电影拍摄、故事征集等建党100周年系列活动，在全区银行业“庆祝中国共产党成立100周年党史知识竞赛”中荣获三等奖。及时跟进学习党的十九六中全会、“七一”重要讲话精神，开展直播交流近百余人次。组织召开党史学习教育专题组织生活会、团支部“学党史、强信念、跟党走”专题组织生活会，开展积极健康的思想交流，用好批评和自我批评的武器。三是“实践课堂”提质效。深挖红色资源，组织到龙岩古田长汀、平潭主题党日馆、国彩村等地开展现场教学，传承红色基因，赓续红色血脉。分别与监管部门、重点客户、村支部等开展“走进项目看发展”“争当守岛人”“共促乡村振兴”等党建共建活动，推动党员常态化参与客户服务、志愿服务，深化拓展党史学习教育成效。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，全面完成12个征集项目，形成了贷后管理小组等4项长效机制。

聚焦“办实事”，“三个结合”提质效

一是与落实巡察整改相结合。对巡察反馈的问题，制定整改方案，明确时间节点、责任部门等，自觉接受党员、群众监督，目前，巡察反馈问题已全部整改完毕，整改率100%。通过抓实巡察“后半篇文章”，进一步完善工作体制机制，解决了一些急事难事，不断提升管党治行水平。二是与建强基层堡垒相结合。扎实开展党支部标准化规范化建设“巩固提高年”活动，落实清单制管理、“主题党日+”等制度，抓好先锋队伍“三色牌”，发挥青年突击队作用，开展业务集中攻坚活动，不断强化组织战斗力。三是与深化作风建设相结合。扎实推进专题警示教育、常态化警示教育等活动，通过抓细学习教育、抓实集中教育、抓严日常教育、抓深现场教育，形成知敬畏、存戒惧、守底线的良好氛围。推进清廉文化建设，以开展“五个一”活动为主线，实现清廉文化建设科学化、规范化、常态化。扎实推进作风建设“四个结合、四个行动”，不断深化服务群众的优良作风，引领带动作风治理新效能。

聚焦“开新局”，“三大提升”促发展

一是提升发展定力。始终坚持稳中求进，保持战略定力，以完成业务经营指标为动力，承压前行、奋力攻坚，信贷规模实现平稳增长，获得“2020年度平潭综合实验区金融贡献突出集体”等荣誉称号。二是提升制度执行力。认真落实“一把手”管理责任，以合规文化建设为抓手，加强教育、树牢理念，内部治理水平有效提升。推动建立“查、改、责”一体化工作机制，开展制度月考、合规文化大讨论、直播交流等活动，成立跨部门贷后管理小组，组织召开反洗钱观摩会，强化案件排查和异常行为排查，全年未发生任何重大风险事件。强化各项基础管理工作，优化管理流程和方式，在合规文化建设年、信贷管理等专项考核中名列前茅。三是提升青年活力。深入推进“四个三”青年工作计划，大力实施“身边教师”制度，开展课题专题调研、“双星”评选等工作，组织青年兴趣小组、青年小讲堂、“跑岚”等特色活动，累计选派青年干部8人次到总行、省分行及系统外交流学习，青年活力不断提升，2021年共有4个集体、10余人次获得各项内外部表彰。（翁恺悦）

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